Ministerstvo práce a sociálních věcí už v létě představilo flexibilní novelu zákoníku práce. Návrh zatím nebyl finálně schválen, novinky by ale měly začít platit od ledna 2025. Novela by měla do pracovního prostředí přinést větší flexibilitu, podpořit sladění pracovního a rodinného života nebo zefektivnit pracovní proces.
